2024年度 新卒採用START!
RECRUIT 2024 Acros solution
初任給 270,000円/月 新卒第一期生募集開始
派遣会社アクロスソリューションは2021年より新卒採用を開始致しました。
これまでは派遣の現場から経験者のみ正社員として採用してきました。
しかし、それでは組織が同じような考え方で固まってしまいます。
2021年からは新しい血を加え、更なる飛躍を目指します。
まだ何者でもないあなただから出来る事がたくさんある。
私たちはまだ何者でもないあなたを求めています。
solution
派遣会社で社会人を始めてみませんか?
弊社は2006年3月個人事業として創業し、業務拡大のため同年6月に法人化しました。大手量販店の携帯販売を行っていた派遣スタッフが集まって始めた会社です。設立当初は携帯電話販売店“アルファモバイルスタジオ東上野店”の運営なども行っておりました。
2012年以降、首都圏で実績を積んだ私たちは、静岡営業所を皮切りに全国に営業所を設立致しました。
2019年には沖縄県に子会社、沖縄アクロス株式会社を設立し、北は北海道、南は沖縄まで全国での営業活動が可能になりました。
そして、迎えた2020年。新型コロナウイルスのパンデミックが起こり、世界中で多数の犠牲者が出ました。
世界経済も大きなダメージを受け、未だに完全回復はしておりません。働き方も見直す事となり、新しい生活様式の中で皆試行錯誤を繰り替えしています。
2021年以降、更に飛躍する為には、新しい考え方、新しい血を入れる必要があります。今回の新卒採用は、まさにその為に行っております。
新しい世代と共に、夢見るこの先は「働きやすい社会を作る事」です。
私たちは派遣を、ただ人を現場に派遣する事と捉えておりません。派遣スタッフで1年でお金を貯めたい、正社員で長年働いていきたい、パートで少し収入が欲しい、個人事業種として独立して生きていきたい。人それぞれ様々な「理想の働き方」があるはずです。その人にピッタリ合った働き方を提案し、winwinの関係を築いていきたいと考えております。
一般的な派遣会社よりスタッフ様のライフプランに深く関わっていく事。不動産事業や保険事業、ファイナンシャルプランナーもその一環としてスタートしています。誰かの人生を少しハッピーにする事。それがアクロスソリューションの正社員の本来の業務になります。
社名のアクロスソリューションは「ひとつひとつ問題を解決しながら、社員とスタッフの一人一人が自分自身の頂点を目指す企業」そんな企業でありたいという思いから付けられた名前です。
あなた自身の頂点を私たちと共に創っていきましょう。
2023年3月卒業生も大募集中です!
新型コロナウィルスの影響で内定取消しになった方もお待ちしております
株式会社アクロスソリューションでは2020~2023年度の卒業生採用を行っております。新型コロナウィルスの影響で内定取り消しになった方は特に率先して採用致します。面接時にお申し出ください。
※内定取消になった事が分かる書類などをご提出ください。
全国に営業所を持ち、不動産事業も行う
アクロスソリューションだから出来る事

Message & Interview
社員の生の声Interview

Takumi KATSUMATA
名古屋営業所の所長を長年務め、2020年から本社第一営業部の部長へ。全国を管轄する立場に。
新たな事業を考え・提案し実現できる企業
本社 第一営業部 部長 勝俣 卓実
以前勤務していた企業では毎日ルーティンな巡回・管理業務を10年近くこなし、日々を過ごしていました。
企業、業績、待遇に特に不満があったわけではないが、一度の人生何かに挑戦したいという想いがあった中で、「アクロスソリューション」と出会い、困っている人の役に立つ仕事、東京本社しかないアクロスソリューションを全国規模に成長させる一員として働く事が出来る仕事、人材派遣業だけではなく新たな事業を考え・提案し実現できる企業だと思い入社しました。
勿論、待遇が以前いた企業より良くなる事も大きな理由ですが。
今では、2つの営業所立上げに携わり、事業部を任せてもらえるようにまでなり、自分自身が成長出来たと感じています。
正真正銘の一流企業を目指して
アクロスソリューションは、人材派遣業として全国規模にまで成長出来ましたが、まだまだ一流企業には手が届いていない企業です。
今後は人材派遣業を基盤とし、アクロスソリューション社員・所属スタッフだけに限らず、人と人の繋がりを生かし、誰もが幸せになる事が出来る「新たなビジネス」を作り上げ、一流企業へ成長させる事を目標に業務に励んでいこうと考えております。

Hideki NAKAMURA
入社5年目。派遣時代は販売数No1を幾度も獲得。現在は大阪支社長。キャンプが趣味でソロキャンプも好んで行う。
挑戦できる可能性の大きさに魅力を感じて入社
大阪支社長 中村 英樹
通信業界で約6年間4店舗の店舗常勤スタッフを経験し、たくさんのことを学びました。
しかしあくまで対お客様に対しての経験でしたので、次のステップとしてBtoBの営業経験を学びたいと転職を考えていた時に、現場のエリアマネージャーからご紹介を頂きアクロスソリューションという会社に出会いました。
他の派遣会社のお話もいくつか聞かせて頂きましたが、面談をしてくださった今野部長から営業として大変な部分も最初にしっかりお話して頂いたことや、アクロスソリューションという会社として課題を抱えている部分が私にとってプラスに感じました。これから一緒に会社を作っていけるということ、挑戦できる可能性の大きさに魅力を感じて入社を決意しました。
歯車としてではなく、牽引する存在になれるように個を磨くことが目的であり目標です
コロナ問題をはじめ、少子化問題、AIの技術が進む中、働き方や人材の需要に様々に変化が起こり始めております。いくつも存在する派遣会社の中で生き残るには、時代の変化を先読みして対応していかなければなりません。
現在は通信業界がメインになりますが今後は新しい分野も視野に入れ、会社が次のステージへ踏み出す時に歯車としてではなく、牽引する存在になれるように個を磨くことが目的であり目標です。
今後10年で業界に大きな変化が起きると思いますので環境適応能力が高い社員になれるよう、また他人を育てる存在になれるよう日々精進して参ります。

KUNIHARA
入社5年目。 派遣社員時代は店舗リーダーとして活動。 現在は育児にも奮闘中
実績に対して正当な評価をもらえる魅力を感じて入社
広島営業所 所長代理 國原大樹
通信業界で約4年間3店舗の店舗常勤スタッフを経験し、たくさんのことを学びました。
他社で全くの業界未経験から量販店で勤務開始し、一人立ちした後なかなか自身の待遇が変わらず不満が募っておりました。
そんな折に店舗SV(スーパーバイザー)より広島前所長をご紹介いただき、漠然とした自分自身の将来設計を見直す機会になりました。
当時、広島営業所が開設したばかりであったこともあり会社と一緒に成長していけると思い入社しました。
常に最新の知識を取りいれ、自身がキーパーソンになれるように
2015年の労働者派遣法の改正以降半分以下まで事業者数は減っています。日本における派遣事業者は38,128社(2018年人材派遣協会調べ)ありますが、近年の法改正に適応し、様々なニーズに応えられている事業者はほとんどありません。
今後も生き残りは苛烈な業界かと思います。
私自身まだまだ知識が追い付いていない面もありますが、常に最新の情報を取り入れ活用し全てのお客様と求職者から安心と信頼を勝ち得る営業マンを目指していきます。

Yuto KAWASAKI
昨年度の社員MVP、20代で拠点を任された男
完全実力主義な企業
福岡営業所 所長 川崎友斗
信業界で約4年間、大型家電量販店の常勤スタッフを経験し、4年間の内2年半は店舗のリーダーとして勤務。また派遣社員から大手携帯販売代理店の正社員になる事ができ様々な事を学べました。
一度通信業界から離れ別の仕事をしていましたが、また通信業界で働きたいと考えている中で、縁あってアクロスソリューションに契約社員として入社しました。
代理店の正社員として働いていた時は、正直派遣会社の社員は薄給なのにかなり大変でお休みも取れないイメージがあり、派遣会社の正社員にはなりたくないと思っていました笑
いまだから告白できますが、正直繋ぎで働くつもりでアクロスソリューションに入りましたが、契約社員として働く中で新規事業の立ち上げにも携われる事ができ、正社員の方々と接する中でこの会社で正社員として腰を据えて働きたいという気持ちが芽生え、有難い事に正社員にならないかというお話もいただき、契約社員として入社した8ヶ月後に正社員として改めて入社しました。
年功序列や社歴は関係なく、やったらやった分だけ評価してくれる評価基準と業界最高水準の給与体系も決めてとなりました。
通信業界No1派遣会社へ
アクロスソリューションはまだまだ発展途上の企業です。
ひとりひとりの力が大きな鍵となり会社を動かす力となります。
大企業ではなかなか味わう事のできない、自分の力が会社の数字として大きく反映される仕事は楽しくて仕方がありません。
私は正社員で入社して約2年で、20代の内に九州の拠点長として任せていただく事ができました。
歯車の1人で終わりたくない人には最適な会社です。
社員・所属スタッフに関わらず、アクロスソリューションのひとりひとりの力が合わされば通信業界No1の派遣会社になれると信じて日々業務に努めています。

Naoki INADA
正社員登用から即所長の札幌の期待の星
働く意欲を充実させる待遇を実現できる会社
札幌営業所 稲田真樹
通信業界で派遣スタッフとして約10年稼働しており、アクロスソリューションと出会ったのは5年前になります。
以前勤務していら派遣会社ではどれだけ経験を積んでも、成果を出し続けても待遇になかなか変化は見られませんでした。
それが普通の事だと思っていましたし、派遣という働き方の限界だと感じていました。
そのこともあり転職を考えていたさなか、アクロスソリューションという会社に出会いました。
当時の担当社員の方から社風や好待遇を実現できる仕組みを説明頂き、理解するまで時間は必要ありませんでした。
これなら自分の能力を十分に発揮し、好待遇も期待できると思い入社に至りました。
異例の抜擢!大躍進!
アクロスソリューションの魅力の1つとして、年功序列ではありません。現代の風潮としてはよく耳にするワードですが、アクロスソリューションは本物です。
最近まで派遣スタッフとして現場稼働していた私が、社員を経験せずにいきなり営業所所長なのですから。こんな会社なかなかないですよ!常識にとらわれない本当に面白い会社です。
とはいえ、入社時に説明いただいた社風を理解した上で行動し、現場での評価も高くあり続けるよう努力はしました。
努力しても報われにくい世の中ですがアクロスは【評価直結】です。そこがやりきるぞ!というエネルギーになりました。
伸びしろがあるから面白い
通信業中心だったアクロスソリューションが次々と新しいことに取り組んでいます。
ならば札幌でも新しいこと始められちゃいますよね!アイデアをどんどん提案出来てしまう環境。
考えただけでワクワクしますね。待ってるだけの仕事はつまらない!
常識にとらわれない会社であるからこそ、次々と新しい事にチャレンジ出来ます。
そんな環境の中で、今まで成しえなかったことを成してく人間になれたらと思います。
Working Environment
働く環境について
業界最高水準の高待遇でお迎えします
最初から人材派遣を目指して就活している人は少ないと思います。入試でいうと滑り止めといった感覚で応募する方も多いでしょう。
実際、まだまだ大手企業とは差があります。しかし、それでも構いません。弊社に入社した後は、ここに入って本当に良かったと思ってもらえる自信があります。待遇、教育制度は業界最高水準を誇っております。
初任給 270,000円/月は、新卒採用ではかなり高額になるのではないでしょうか?
人材派遣以外の事業も拡大中です。自分自身のアイデア、企画を形にする事も大手企業に比べると実現しやすい環境ではないでしょうか?
あなたの可能性を最大限に。そんな会社です。

正社員の平均年収は600万円
札幌営業所 総合職 一般営業 (総合職)
基本給 300,000円
資格手当 28,000円
残業手当 25,000円
計 353,000円/月
ボーナス 580,000/年二回
広島営業所 営業主任 (総合職)
基本給 450,000円
役職手当 53,000円
資格手当 31,000円
業務手当 150,000円
計 684,000円/月
ボーナス 800,000/年二回
スタッフ様や社員から待遇がいいと評判です。
新卒で入社する場合、20代で月収50万円以上は夢ではありません。
選べる働き方 総合職・地域限定社員

弊社は全国各地に営業所があります。そういった企業の場合、転勤はつきものですが、弊社の場合転勤有り無しを選べるようにしております。


実績や資格取得がダイレクトに収入になる
資格を取得する事で資格手当が毎月発生します。働きながら資格を取得して、将来独立することも可能です。※一例
行政書士 | 30,000円 |
公認会計士 | 100,000円 |
リテールマーケティング(販売士)検定 | 5,000円 |
ITパスポート | 3,000円 |
TOEIC700点以上 | 30,000円 |
日商簿記検定 | 5,000円 |
スマートフォンモバイル実務検定 | 5,000円 |
家電製品アドバイザー | 5,000円 |

厚生年金
雇用保険

有給休暇有り
夏季・正月休暇

随時昇給
賞与有り

必要なし
充実の研修

引っ越し
支援有り

新会社設立
社内独立制度
job description
2024年度 新卒採用 募集要項
2024年 新卒 正社員募集要項
募集対象 | 4年制大卒・大学院卒・短大卒・専門卒、高専卒 |
募集学部・学科 | 全学部・全学科 |
年収 | 総合職:営業職 324万~ / 事務職 282万~ ※総合職は全国の拠点を担当して頂きます。転勤があります。 地域限定社員:営業職 302.4万円~ / 事務職 240万円~ ※地域限定社員は転勤無し。同じエリアで勤務します。 |
昇給・賞与 | 昇給:年1回 人事考課による 賞与:年2回 勤続3年から支給 |
勤務地 | 全国 ※転勤あり(総合職に限る) |
勤務時間 | 10:30~19:30もしくは1日8時間シフト制 |
休日休暇 | 週休2日制、年間110日、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇 |
各種保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
福利厚生/社内制度 | 資格報奨金制度、各種生命保険の団体割引 |
研修制度 | ビジネスマナー研修、コンプライアンス研修、社労士研修、自己選択式社外研修など |
試用期間 | 3ヵ月 |
2020年~2023年卒 正社員 募集要項
入社時期 | 随時 |
募集対象 | 2020年~2023年3月卒業予定の大卒・短大・専門学校・高校卒の学生 新型コロナウイルスの影響で、他社から内定の取り消しを受けた学生 |
募集学部・学科 | 全学部・全学科 |
年収 | 総合職:営業職 324万~ / 事務職 282万~ ※総合職は全国の拠点を担当して頂きます。転勤があります。 地域限定社員:営業職 302.4万円~ / 事務職 240万円~ ※地域限定社員は転勤無し。同じエリアで勤務します。 |
昇給・賞与 | 昇給:年1回 人事考課による 賞与:年2回 勤続3年から支給 |
勤務地 | 全国 ※転勤あり(総合職に限る) |
勤務時間 | 10:30~19:30もしくは1日8時間シフト制 |
休日休暇 | 週休2日制、年間110日、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇 |
各種保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
福利厚生/社内制度 | 資格報奨金制度、各種生命保険の団体割引 |
研修制度 | ビジネスマナー研修、コンプライアンス研修、社労士研修、自己選択式社外研修など |
試用期間 | 3ヵ月 |